NGOs နှင့် CSOs များအတွက် အရည်အချင်းအခြေပြု ဝန်ထမ်းစုဆောင်းခြင်းနှင့် ရွေးချယ်ခြင်း — မျှတပြီး ဘေးကင်းလုံခြုံစွာ ရှာဖွေ၊ ဆန်းစစ်၊ ခန့်အပ်ရန်
Read the course overview ↓Sign in or create a free account, choose Enroll for free, then confirm your enrollment to start learning. No payment or payment verification is needed.
On completion you get a certificate with a unique number anyone can verify at /verify — tamper-evident and shareable on LinkedIn.
Every instructor goes through an application review by EMPO Academy before they can publish. Practitioners with field experience, not generic creators.
Sign in to sample the free preview lessons before enrolling. No payment is needed for the preview.
Need help? Email — we reply during Myanmar business hours.
မြန်မာနိုင်ငံ၏ NGO နှင့် CSO ကဏ္ဍတွင် ဝန်ထမ်းခန့်အပ်သူတိုင်း (အထူးပြုကျွမ်းကျင်သူများသာမက မန်နေဂျာများနှင့် HR များပါမကျန်) အတွက် အခမဲ့ လက်တွေ့ကျသော ဝန်ထမ်းစုဆောင်းရွေးချယ်ခြင်းဆိုင်ရာ သင်တန်းတစ်ခု ဖြစ်သည်။ သင့်တော်မှန်ကန်သော ဝန်ထမ်းများကို ခန့်အပ်ခြင်းသည် မန်နေဂျာတစ်ဦး လုပ်ဆောင်ရမည့် အရေးကြီးဆုံးအရာများထဲမှ တစ်ခုဖြစ်ပြီး မျှတပြီး စနစ်တကျရှိသော လုပ်ငန်းစဉ်သည် ယင်းကို အောင်မြင်စေမည့်အရာ ဖြစ်သည်။ အရည်အချင်းအခြေပြု ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်း၊ စနစ်တကျ လူတွေ့မေးမြန်းခြင်းဆိုင်ရာ သုတေသန၊ People in Aid Code of Good Practice နှင့် ဘေးကင်းလုံခြုံသော ဝန်ထမ်းစုဆောင်းခြင်း/PSEA စံနှုန်းများအပေါ် အခြေခံထားသည့် ဤသင်တန်းသည် လုပ်ငန်းစဉ်တစ်ခုလုံးကို လမ်းညွှန်ပြသပေးမည်ဖြစ်သည်- လုပ်ငန်းတာဝန်ကို သတ်မှတ်ခြင်း (အလုပ်အကိုင်ဆန်းစစ်ခြင်း၊ JD၊ မရှိမဖြစ်လိုအပ်သော စံနှုန်းများနှင့် လိုလားအပ်သော စံနှုန်းများပါဝင်သည့် လူပုဂ္ဂိုလ်ဆိုင်ရာ သတ်မှတ်ချက်များ)၊ မျှတပြီး အားလုံးပါဝင်နိုင်သော နည်းလမ်းဖြင့် ဆွဲဆောင်ခြင်းနှင့် လျှောက်လွှာစိစစ်ရွေးချယ်ခြင်း၊ အကဲဖြတ်မှုအမှားများနှင့် ဘက်လိုက်မှုများကို ရှောင်ရှားရင်း အပြုအမူဆိုင်ရာ (STAR) မေးခွန်းများနှင့် အမှတ်ပေးစံနှုန်းများကို အသုံးပြု၍ စနစ်တကျ လူတွေ့မေးမြန်းခြင်း၊ လုပ်ငန်းခွင်နမူနာစမ်းသပ်ချက်များ၊ လူတွေ့စစ်ဆေးရေးအဖွဲ့များဖြင့် ဆန်းစစ်ခြင်းနှင့် ခိုင်လုံသောအထောက်အထားများအပေါ် အခြေခံ၍ ဆုံးဖြတ်ခြင်း၊ ဘေးကင်းလုံခြုံသော ဝန်ထမ်းစုဆောင်းခြင်း (အလုပ်ခေါ်စာများနှင့် လူတွေ့မေးမြန်းခြင်းများတွင် ဘေးကင်းလုံခြုံရေးဆိုင်ရာ ကာကွယ်စောင့်ရှောက်မှုများ ထည့်သွင်းခြင်း၊ ကိုယ်တိုင်ထုတ်ဖော်ပြောကြားခြင်း၊ အကျင့်စာရိတ္တထောက်ခံချက်များ၊ နောက်ခံသမိုင်းကြောင်း စစ်ဆေးခြင်းနှင့် Misconduct Disclosure Scheme နှင့် လုပ်ငန်းခွင်စတင်ဝင်ရောက်ခြင်း)၊ နှင့် မြန်မာနိုင်ငံ၏ အခြေအနေတွင် ကောင်းမွန်စွာ ဝန်ထမ်းခန့်အပ်ခြင်း — အဆက်အသွယ်များနှင့် ဆွေမျိုးကောင်းစားရေးဝါဒ၊ အရည်အချင်းရှိသူ ရှားပါးမှု၊ ဘာသာစကားနှင့် နေရပ်စွန့်ခွာရမှု၊ မျှတမှု၊ ကွဲပြားစုံလင်မှုနှင့် ကျားမတန်းတူညီမျှမှု။ ပုံကြမ်းများ၊ လက်တွေ့နမူနာများ၊ ဝန်ထမ်းစုဆောင်းခြင်းဆိုင်ရာ စစ်ဆေးရမည့်စာရင်း (checklist) နှင့် အခမဲ့လက်မှတ်ရရှိနိုင်မည့် အဆင့်သတ်မှတ်အကဲဖြတ်ချက်တို့ ပါဝင်သည်။
8 modules · 29 lessons
What students are saying about this course.